职位描述：1、作为公司的储备干部，根据工作能力及个人意愿，选择在市场部、培训部、客服部学习工作； 2、市场部主要负责业务支持与推动，即根据公司节奏，追踪各分公司业务达成进度，关注团队、个人考核与晋升差距，追踪业绩达成，及时解决分公司人员遇到的问题；分公司客户活动开展的关注与支持，总部营销活动策划、组织、执行；数据报表的制作与分析；市场部发起的各项会议的会务准备、组织工作； 3、培训部主要负责培训的运作，即有质量的运作总公司的相关培训及会议；课件开发，编写总公司及各分公司各项培训会议的课件，或对已有课件进行修订；分公司培训运作与支持；业务支持工作； 4、客服部门主要负责客户的电话拜访与日常关系维护；客服部数据报表制作分析；对接沟通分公司； 5、要求本科学历、应届毕业生；薪资面议；6、作为公司的储备干部，根据工作能力，晋升、加薪优先。任职资格： 1、本科应届毕业生优先； 2、市场营销、金融学、管理学专业优先； 3、性格开朗，抗压能力强，责任心强；